GameStopとGame Informerは大規模な人事異動を行っている。同社の最高財務責任者は、ゲーム小売店とゲーム編集局の両方で大規模な人員削減が行われる直前に辞任した。
現最高経営責任者（CEO）のマット・ファーロング氏は従業員に対し、人員削減は「人材、技術、在庫、サプライチェーンインフラ」に約18カ月かけて多額の投資を行った後、「持続的な収益性を達成する」ために行われたと語った、と両社が入手した社内電子メールによると、私の街そしてアクシオス。
人員削減はGameStop Corpの株も同様に行われる上昇し続ける取締役会が7月6日水曜日に1対4の株式分割を承認した後。
ファーロング氏はまた、「当社のコマース事業を進化させ、ブロックチェーングループを通じて新製品を発売するにつれて、この変化は常に続くだろう」とも述べた。 GameStopはNFTの世界で存在感を拡大しようとしていると伝えられている「マーケットプレイス」を確立することで選手のために。 5月には暗号通貨とNFT用のデジタルウォレットを開始した。
Kotakuの報道によると、人員削減の一環としてテキサス州グレープバインのGameStop本社が対象となっているが、CFOのマイク・レクペロ氏はちょうど1年前にその職に指名された後、同社を退職したと伝えられている。報道によると、最高管理責任者のダイアナ・ジャジェ氏が後任となると伝えられているアクシオスのスティーブン・トティロ。
2019 年 8 月時点では、GameStop では 120 件を超える求人がありました切られた当時の Game Informer スタッフの約半数を含む財務パフォーマンスの向上を目的としています。 1年後、長年編集長を務め、創設者でもあったアンディ・マクナマラがエレクトロニック・アーツに移籍そして辞任の際、前回の人員削減が彼の決断に大きな影響を与えたと述べた。
