FaZe Clanは従業員の20％を解雇したが、CEOのLee Trink氏は、その理由は「経済全体の不確実性」と組織が「財務規律」に注力しているためだと主張している。
トリンク氏はスタッフに送ったメモの中で、FaZeが「信じられないほどの成長」を示し、2022年の組織の収益は前年比25％増加したと述べた。彼はまた、「[FaZe] の今後について楽観的である」ともほのめかしました。
7月、FaZeは上場企業となった、ナスダック証券取引所での株式の取引が可能になります。 IPO以来、FaZeの株価はピークの20ドルから1株当たり0.68ドル（執筆時点）まで急落しており、この出来事は組織の手を焼かざるを得なかったようだ。
「私たちの当初の IPO 計画では、さらに大幅に多くの資金を調達することを検討していました。その資金は、新たな機会を複数回狙う戦略に資金を提供することを目的としていました。 …上場するまでの間、私たちはそれらの機会を実行するスタッフを雇用しました。」
FaZe は、スタッフの削減により、組織が近い将来に収益性の目標を達成できることを期待しています。 FaZe の新しい方向性は、支出に関する「規律」に焦点を当てているようです。他の企業が模倣しようとしている主要な e スポーツ組織の 1 つとして、これは予想よりも大きな波及効果をもたらす可能性があります。
100 Thieves、OpTic Gaming、Riot Gamesなど、eスポーツ関連の他の組織も、多くのテクノロジー企業に続いて、すでに人員削減を行っている。
